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学院领导班子XX年度工作总结

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学院领导班子XX年度工作总结

二年,学院党委以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的教育方针,坚持社会主义办学方向,按照班子、带队伍、管理方向、促进发展的要求,紧盯国内一流特色大学和世界高等学校先进水平, 以“诊改”为抓手,以国家级优质学校建设为核心,深化产教融合、校企合作,推动人才培养工作持续提升一、坚持从严从实,认真履行全面从严治党主体责任

认真贯彻落实党中央、市委关于从严治党的决策部署,以“四个机制”建设为抓手,切实承担全面从严治党主体责任。 一是完善体制机制。 深化全面从严治党主体责任领导小组,全面加强对从严治党工作的领导。 成立例会,督促检查评估问责工作机制,确保从严治党工作顺利开展。 围绕协调、促进检查、完善制度、决策建议、报告总结、问责审查六大职能积极开展工作。 二是认真落实目标责任。 制定《XX年党委领导班子及成员全面从严治党主体责任清单》,班子成员认真落实全面从严治党主体责任。 定期召开党委,专题研究部署从严治党。 定期听取从严治党工作情况汇报,专题解决从严治党工作中存在的问题,认真落实各项目标任务。 三是充分发挥模范带头作用。 建立班子成员联系方式制度,各班子定期参加联系方式政治理论学习和“三会一课”等活动,定期给联系方式上党课,开展廉政约谈,与党员谈心,为师生排忧解难,推动领导联系方式开展从严治党工作,层层承压二、全院勐力同心,强力推进国家级优质学校建设围绕创建国内一流特色大学,校党委精心谋划和实施了关系学校长远发展的大事小事、实事求是,促进办学实力持续提升。

.内涵建设继续深化。 一是专业结构持续优化。 围绕区域经济发展,推进12个特色专业群建设增设新能源汽车技术等4个新专业。 二是教育改革持续推进。 推进“网络课程改革”,搭建移动学习云平台,推进“翻转课程”在线混合教学,形成课堂教学新形态,采用混合教学的课程达到80%。 三是项目建设持续加强。 引入实际案例,整合课程资源,建设专业教学资源库5个,其中“财务管理专业”教学资源库成为国家级教学资源库。 建设精品在线开放课程19门,其中“二手车评估”为国家级精品在线课程。 四是教师队伍持续提高。 引进三十五名急需的人才。 选派4人出国培训考察,选派81名教师赴省培、国培项目培训,不断提高教师教育教学能力。 安排挂职实践教师71人,教师挂职天数累计1589天。 五是产教融合持续推进。 坚持走访二百家重点企业,促进产学融合、校企合作深入开展。 与河南万里路桥集团股份有限公司共建“万里路桥学院”,与西继迅达(xx )电梯公司等企业深度合作,开展现代学徒制培养。2 .办学条件持续提高。 新建2栋学生宿舍和物流楼,调整校园规划,进一步改善办学条件。 投资4583万元建设实训基地,新建和扩建学前教育等50多个实训基地,确保实训教学顺利进行。 升级数字化校园平台,建设人才培养工作状态数据管理系统,实现各项数据的及时自动提取、检测、分析。 丰富各类图书和网上数据资源,最大限度地满足师生文献信息需求。3 .人才培养质量不断提高。 一是技能大赛胜利的消息频繁传来。 精心组织各类技能大赛,提高学生综合能力。 组织全院开展51项校级职业技能大赛,参加国家级、省级技能大赛,获得2个国家级一等奖、7个省级一等奖、2个二等奖、13个省级二等奖、5个国家级三等奖、12个省级三等奖和7个优秀奖,获得第十届全国职业大学技能大赛开设创新创业教育专业课程群,构建“1 X”课程体系,构建“1 2 X”创新创业实践平台,利用xx市跨境电商培训孵化示范基地平台,在学生中孵化跨境电商创新创业团队,打造xx市跨境创业实践平台学生在“发明杯”“学创杯”“互联网”等各类全国创新创业大赛中,被获得一等奖17项、二等奖23项、三等奖35项的中国发明家协会授予“全国高职高专院校创新发明教育基地”的第十二届全国高职高专“发明杯”大学生创新创业大赛三是素质教育成效喜人。 坚持读书月活动,学院被评为全国“全民读书”先进单位。 以“职业梦技术魂”为载体,搭建校园文化展示平台,引导学生把学习专业知识与培养实践能力相结合。

工业和信息化教育

工业和信息化教育

4 .招生就业复绩。 科学调整招生方案,确保生源稳定,高职招生、五年制招生人数1680人,全日制招生达到人,招生最低录取线高于省定员100分左右,学生素质稳步提高。 成人招募人达到了多年来成人招募的最高水平。 采取多种措施开展就业教育,加强就业指导,做好就业宣传,开拓就业市场,至今签约率已达到%,毕业生就业专业适合度达到%,就业满意度达到%。

5 .各项管理日益规范。 一是加强内部质量保证体系建设。 全面开展教育“看病改革”,构建“五纵五横一平台”质量保障体系,推进质量文化建设,实现发展理念转变、校园形态转变、组织形态转变、办学形式转变,促进了教育管理水平和人才培养质量的提高。 二是加强财务管理。 加强资产管理和资金管理,堵塞管理漏洞。 积极争取财政资金1万元,专项资金1万元,大幅提高年度财政包干经费。 三要加强物流管理。 按照标准化学生食堂建设要求,完成南北餐厅改造,进一步规范水电、物业、宿舍管理,为教与学提供更优质的服务。6 .学管工作活力增强。 一是深化品牌建设。 实现学生“一系一品”工作品牌创造目标,品牌建设在育人中的作用逐渐凸显。 二是加强日常管理。 多种形式加强学生思想政治教育、纪律养成教育,开展多种主题教育活动。 建立排查不稳定因素周报制度,确保学生安全稳定。 三是加强辅导员队伍建设。 举办辅导员培训班和辅导员职业能力竞赛,组织辅导员参加全国辅导员职业能力提升培训和教育厅相关培训。 四是关注困难学生。 认真落实教育扶贫政策,进一步完善“八位一体”学生资助体系,帮助贫困学生解决实际困难。 XX年全员获得各类奖学金,为162名学生发放助学金。7 .和谐校园建设稳步推进。 一是深入开展依法治校。 落实高校管理提升行动计划,完善高校章程,健全规章制度,明确岗位职责,规范工作流程,构建精简高效、权责清晰的科学运行体系和完善的管理制度体系。 推进校务公开,实行民主管理,对“三重一大”、建设工程、物资采购、人力资源管理等重点热点工作,采取多种形式向全院公开,提高各项工作透明度。 二是加强平安校园建设。 及时排查安全隐患和不稳定因素,做好校园反邪教、反非法宗教渗透工作,做好防范敌对势力渗透、破坏工作。 加强校园及周边治安环境治理,消除一切安全隐患。 三是关注教职工的切身利益。 提高养老保险和住房公积金缴存比例至政策允许上限,提高医疗保险缴存基数,让教职工感受到学院的关怀。8 .社会服务成效显著。 一是加强校企协同创新。 与企业共同积极开展技术研发和推广,与中意电气科技有限公司共同申报xx市2018年科技攻关计划6项。 二是广泛开展社会培训。 开展xx市专业技术人员继续教育、中小学教师、退役军人培训,参加培训人员1000多人; 对1700多名企业员工进行学历提升和技能培训。 三是面向社会开展科普工作。

教学诊改

教学诊改

学院生命科学馆获得省级科普基地称号,学院被评为XX科普活动先进组织单位。 四是充分发挥资源优势。 服务地方文化,积极参与xx文化和中原文化产业建设,成功承办xx市第二届传统工艺展示活动; 利用体育馆设施进行了许多重大比赛和演出,取得了良好的经济效益和社会效益。另外,积极支持统一战争、工会、共青团、学生会的活动。 支持和支持民主党派加强自身建设,很好发挥了他们在促进学院改革发展和稳定方面的积极作用。三、实行全面领导,坚定不移抓好党的建设

认真落实中央省委市委关于加强党的建设的一系列决策部署,牢牢把握党对学校意识形态工作的主动权,切实抓好党的建设各项工作。

.切实加强班子自身建设。 按照“坚定信念、服务人民、工作务实、担当担当、廉洁”要求,充分发挥模范带头和指导核心作用。 班子成员率先贯彻十九大精神,准确把握十九大报告提出的新思想、新观点、新论断、新部署和新要求,进一步增强“四个意识”,在思想上和行动上始终与中央、省委、市委高度一致。 认真执行党委领导下的校长负责制,实行党的民主集中制原则,坚持党委议事制度和“三重一大”规定,坚持按原则、程序、规矩办事。

2 .全面加强思想政治工作。 坚持社会主义办学方向,认真落实立德树人根本任务,制定《加强和改进新形势下思想政治工作实施方案》 《关于贯彻落实高校意识形态工作责任制的实施细则》,牢牢把握意识形态领域领导权和话语权。 采取多种形式组织师生,深入学习和宣传贯彻党的十九大精神,深入开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育,大力弘扬社会主义核心价值观,引导师生增强“四个意识”和“四个自信”。 按照了解和实践的要求,认真组织多种形式的学习宣传活动。 在学院网站、校园广播、宣传橱窗等开设专题专栏专题,确保网上宣传全覆盖,确保十九大精神进校园、进课堂、进脑子。3 .推进“两学一做”学习教育常态化制度化。 持续深入把握理论学习,党委班子成员、各级党组织书记按要求率先参加学习讨论,率先讲党的课堂讨论体会,推进理论学习常态化。 实际解决问题,以“四个合格”为标准,针对性强,查找问题,整理问题清单,建立修改台账,实行销售号管理,边学边改,不断改变工作方式。4 .严格加强基层党建工作。 进一步规范“三会一课”制度,加强党建阵地建设,充分发挥党员工作办公室作用。 扎实推进“党的建设”工作,把党建工作同深化改革、优质学校建设、教育“诊改”等工作结合起来,确定“党的建设”十大行动,党员所在就有党组织,组织就有作用,工作进行到什么程度,党的党的5 .大力加强干部队伍建设。 加大干部培训力度,组织副县级以上领导干部到清华大学参加优质学校研讨会170多名干部参加各级党校、省高工委和学院组织的培训班,组织全院副县级以上干部参加在线学习,不断提高干部素质。 通过廉政谈话、廉政点评、谈心等方式,督促领导班子成员、基层领导班子廉洁从政。 严格干部考核,按程序做好46名试用期满教育团队负责人的考核和任免工作。四、立足廉洁公正,切实加强党风廉政建设

以落实“两个责任”为重点,加强作风建设和党风廉政建设,着力营造风清气正的政治生态。 一是密切联系大侠。 实行党委联系方式制度,坚持领导干部深入基层调查研究、定期接待师生来访、师生沟通制度,切实消除群众后顾之忧。 二是坚持正风肃纪。 坚决执行中央八项规定,做好重大节假日专项检查,严防各类违纪行为发生。 对“松松垮垮”等工作违纪问题进行明察暗访,全方位加强正风肃纪。 三是认真开展特别治理。 聚焦作风建设,出台措施,重点解决脱离实际、工作漂浮、脱离群众、不敢担当等问题,建立党员领导干部问题清单和改革台账,加强研判,开展“懈怠政治、旷工、为官”专项治理工作四是认真履行监督责任。 严格把关申报重要节点和个人重大事项,对基础设施建设项目、校园基础设施建设项目、招标采购、“看病改革”工作、其他工作落实等进行监督检查,有效打击权力失控、决策失误、行为失范现象五是严格执行廉洁自律各项规定。 党委班子认真遵守《中国共产党廉洁自律准则》,廉洁符合高标准、严要求,自觉遵守廉洁自律各项规定。 认真执行领导干部个人重大事项报告制度、上述责任述廉制度,做到廉洁自律,抵制各种诱惑,防患于未然,进一步巩固廉洁思想道德防线。一年来,在市委、市政府的关怀指导下,在全院教职工的共同努力下,我们圆满完成了全年各项目标任务,但仍存在一些问题和不足。 产教融合机制尚需进一步创新; 以创新创业教育为主要特色的职业素质教育体系有待进一步完善校内生产性实训基地的内涵建设有待进一步深化课程建设和教材资源建设服务于尚落后的经济社会发展的能力有待进一步提高。 对这些问题,我们将认真研究,采取切实可行的解决办法和措施,在今后的工作中抓紧落实,努力提高各项工作水平。

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